老朋友新火花——共创下午茶·软件谷老友会顺利举办

//////

“微光分享”环节，三位来自不同领域的老朋友，分别从创业实践、企业成长和跨界观察的角度，分享了他们的思考与体会。

南京棋盘石智能科技有限公司总经理王磊聚焦《2026年创业模式新趋势-从“单点突破”到“生态共生”》，分享创业赛道新方向，建议企业在发展中主动打开边界、寻求协作。

华博集团CTO李列为以《新技术打破旧平衡，重构商业模式》为题，结合实战经验，深入剖析了前沿技术如何颠覆传统行业逻辑，并分享了企业在技术变革中重塑核心竞争力和商业模式的实战经验。

盛芮资本创始合伙人、海天会秘书长吴锦涛先生，从跨界视角解析《长三角软件产业格局下，软件谷企业的“独特机会”》分析了区域产业格局的新动态，与大家交流了软件谷在这一区域中的独特定位与潜在机遇，为在场伙伴拓展合作提供了新思路。

“世界咖啡”深度共叙环节，老友们围绕“人才与组织”“技术与生态”“市场与机会”三个主题，进行了多轮深入、开放的交流。

在“人才与组织”小组，大家聚焦人才“引得来、留得住、长得好”的实际问题，提出了建立导师制、打造灵活的组织形态、加强与高校的培养衔接、完善生活配套与政策支持等一系列务实建议，希望能为人才构建更有温度的全周期成长环境。

“技术与生态”小组则着眼于如何补强技术链条、激发创新合力。小组提议搭建信息共享平台、设立专项产业基金、优化成果转化机制，并重视青年企业家的培养，从而更有效地连接技术、资本与市场，提升谷内的协同创新能力。

面对市场拓展中的挑战，“市场与机会”小组强调了“政企联动”与“跨界合作”的双重驱动价值。会上提出了联合开发行业解决方案、建立服务价值评估体系、深化长三角资源对接等具体路径，旨在帮助企业降低转型成本、捕捉新兴赛道机遇。

活动尾声的“点亮未来”仪式充满暖意。每位老友在明信片上写下了对软件谷2026年的期许，或是对自身发展的期待。这些明信片被投入“未来信箱”，相约在下一年立春时节寄回，让今天的寄语成为明日可回顾的见证。